Renqiu HengRui cemented carbide Co., Ltd pangalaman suksés loba pisan geus meunang kami reputasi tinggi di pasar domestik jeung luar nagri.Tingkat jasa canggih internasional sareng tingkat produksi kualitas luhur domestik parantos hasil nyayogikeun produk alloy dewasa pikeun seueur instansi pamaréntah sareng perusahaan ageung di bumi sareng di luar negeri.Pikeun nyadiakeun pamaké kalawan produk nyugemakeun dina sumanget kajujuran jeung ngahargaan.
Tungsten Carbide Nozzles anu loba dipaké dina perlakuan permukaan, sandblasting, lukisan, éléktronika, prosés kimiawi jeung industries.It séjén nyadiakeun kaunggulan ékonomi sarta hirup layanan deui lamun dipaké pikeun motong abrasive.
Perusahaan kami mendesain sareng nyayogikeun sagala jinis kelengkapan tekanan biasa sareng tinggi, adaptor, klep pangaturan tekanan, klep bola, klep gerbang, klep jarum, klep cek, klep flange mono, klep blok konci sareng klep globe.
Kalayan promosi anu jero ngeunaan "reformasi tilu taun sareng rencana lima taun", manajemén perusahaan parantos sadar transformasi tina "jalma anu tanggung jawab" janten "sistem anu tanggung jawab jalma", sareng mimiti laun-laun asup kana tahapan "budaya jawab jalma".
"Jalma" salaku modal munggaran perusahaan urang, ku kituna dina prosés pangwangunan budaya perusahaan, urang kudu taat kana pamikiran manajemen "berorientasi jalma", ngagantelkeun pentingna kana nilai jalma, sarta ngalatih karyawan pikeun jadi pengikut budaya perusahaan. .Usaha nyiptakeun kaayaan sareng lingkungan pikeun kamekaran bakat, pikeun ngamajukeun staf perusahaan pikeun ngahontal nilai diri.Dina waktos anu sami, karyawan tiasa terus-terusan nyiptakeun nilai pikeun perusahaan sareng konsumén, pikeun ngahontal realisasi umum tina nilai pribadi sareng nilai perusahaan.
1. Taat kana prinsip néangan bebeneran tina fakta jeung taat kana strategi
Pangwangunan budaya korporasi kudu dumasar kana kaayaan perusahaan anu sabenerna, kabeh tina slogan aktual, pragmatis, henteu Ngagorowok, henteu kalibet dina formalisme.
2. Taat kana prinsip kamajuan bertahap jeung inovasi kontinyu.
Urang taat kana ngembangkeun jangka panjang parusahaan ti jangkungna strategis tina tata sakabéh, perencanaan karya konstruksi perusahaan, step by step, tahap ku panggung, fokus kana kualitas, pragmatis.
3. Partisipasi lengkep sareng promosi tingkat luhur
Sadaya departemén perusahaan gawé bareng sareng ngiringan babarengan pikeun ngahijikeun budaya perusahaan sareng operasi sareng produksi.
4, karya aman
Kasalametan mangrupikeun padamelan anu munggaran, kaamanan mangrupikeun tanggung jawab anu munggaran, kaamanan mangrupikeun kauntungan anu munggaran.
waktos pos: Oct-21-2022
